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Leadership im Homeoffice

der praktische Guide für die dezentrale Mitarbeiterführung

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Der Bestseller nun in der zweiten Auflage - überarbeitet und erweitert!

Remote-Work, dezentral geführte Teams und Leadership aus der Distanz erleben aktuell einen enormen Aufschwung - und das nicht nur aufgrund der jüngsten Corona-Pandemie. Seit einigen Jahren bereits arbeiten erfolgreiche Unternehmen wie Automattic (Wordpress), Buffer oder GitLab mit ihren Teams vollständig remote - und der Erfolg gibt ihnen Recht. Ihre Mitarbeiter arbeiten im Homeoffice deutlich konzentrierter, sie genießen die Freiheit des ortsunabhängigen Arbeitens und eine damit einhergehende, bessere Work-Life-Balance.

Für Unternehmen bringen Remote-Teams nicht nur zufriedenere Mitarbeiter, sondern gravierende Kostenvorteile und einen möglichen Wettbewerbsvorteil mit sich. In Summe birgt das ortsunabhängige Arbeiten im Homeoffice, dem Lieblingscafé oder Coworking Space der Wahl eine Fülle an Vorzügen für Mitarbeiter, Führungskräfte und das Unternehmen. Personalverantwortliche, Teamleader und Unternehmer sind gut darin beraten sich aktiv mit dieser Art von ,,New Work" auseinanderzusetzen - zu zukunftsträchtig wird das Thema auch in Post-Corona-Zeiten noch sein.

Dieser Ratgeber unterstreicht das enorme Erfolgspotenzial von dezentral geführten Teams und bietet Führungskräften, Managern und Unternehmensverantwortlichen eine breite Fülle an praktischen Tipps für die erfolgreiche Zusammenarbeit von Remote-Teams.

In diesem Buch erwartet Sie:

  • Das notwendige Grundlagenwissen zum erfolgreichen Management eines Remote-Teams
  • Hilfreiche Strategien für die Erstellung eines für Sie passenden Kommunikationsleitfadens
  • Geeignete Instrumente & Kennzahlen zur Messung der Mitarbeiterleistung
  • Praxistipps & Tools für produktive Online-Meetings mit Ihrem Team
  • Hilfestellungen zum Remote-Recruiting und Onboarding aus dem Homeoffice
  • Spielregeln für zielführende Mitarbeiter-, Vorstellungs- und Kündigungsgespräche auf Distanz
  • Erfolgreiche Best-Practice-Unternehmen und was Sie von ihnen lernen können

Lorelei Kopp blickt auf viele Jahre erfolgreiches Remote-Leadership zurück und verrät Ihnen in diesem Ratgeberbuch ihre ganz persönlichen Lieblingstools, sowie die über Jahre hinweg gesammelten Tipps im Umgang mit einem dezentral geführten Team. Mitarbeiter auf Distanz zu führen und gleichzeitig ambitionierte Unternehmensziele zu verfolgen scheint eine Herkulesaufgabe zu sein. Mit dem passenden Know-how ist es jedoch nicht nur gut zu meistern, sondern birgt noch dazu eine enorme Chance für alle Beteiligten.

Erfahren Sie mit diesem unterhaltsam aufbereiteten Ratgeber mehr über das zukunftsträchtige Thema und nutzen Sie die damit einhergehende Chance - für Sie, Ihre Mitarbeiter und Ihren Unternehmenserfolg!

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